迅天核心文化增添新元素—“快乐”

2013年4月，谭细军总裁提议将“快乐”做为迅天核心理念之一，得到公司全体员工赞同，迅天核心理念由“责任、共赢、礼让”提升为“责任、共赢、礼让、快乐”。

“责任、共赢、礼让”做为迅天核心理念，自2006年创立以来，一直受到众多企业和社会人士的夸赞，在这种理念的润泽下，迅天员工严格自律，在长期的工作实践和理论学习中，造就了一批又一批高素质、高技能的高科技人才，为促进行业发展发挥了重要作用。

随着公司扩张步伐的加快，今年年初谭细军总裁提出了“快乐工作”理念，并将“快乐工作”写进了今年的年度规划。

将“快乐”加入企业文化，使得企业文化更加丰富、活泼，更体现了迅天软件有限公司高度人性化的管理，可以提高员工幸福感和满意度，将有效地促进企业和谐稳定的发展。

“责任、共赢、礼让、快乐”构成了迅天完整的核心理念：

责任——对客户负责、对伙伴负责、对员工负责、对社会负责；

共赢——公司、合作伙伴、客户共赢，股东、员工、社会共利；

礼让——谦让平和，真诚利他；

快乐——予人快乐，予己快乐。